Karriere: Flyt brandet fra dødsannoncen til forsiden

af Peter Horn og Gitte Maya Elsing

POV BUSINESS // KARRIERE– ”For få kvinder på toplederniveau. For få med faglige kompetencer. For få i netværket. For få fra headhuntere. Og for mange takker nej.” Sådan svarer 111 bestyrelsesformænd fra 500 DI-virksomheder, når de skal fortælle om udfordringen i at finde kvinder til bestyrelsesposter. ”Kvinderne skal droppe prinsesserollen og blive aktive på det professionelle datingmarked for bestyrelser. Her eksisterer du kun, hvis du er synlig,” skriver Gitte Maya Elsing og Peter Horn.

Klik her for at læse artiklen.